マガジンのカバー画像

ピクスタのコーポレートの人々

10
企業の経営基盤を支えるコーポレート業務に携わる社員のインタビュー記事をまとめたマガジンです。
運営しているクリエイター

記事一覧

自らキャリアをつくるということ〜3度のジョブチェンジで得た答え〜

 2013年にWebデザイナーとして入社し、その後、Webマーケター、Webディレクターを経て、人事…

組織を立て直す! 学習する組織への変革を担う新・人事総務部長の挑戦

 ピクスタの「組織戦略の立て直し」をミッションに、2022年9月に人事総務部長として入社した…

変化し続けることに前向きでありたい 〜ピクスタ経理部が変化に柔軟な理由〜

 情勢が目まぐるしく変化する昨今、デジタルによる業務変革を強いられた企業も多いのではない…

広報に大事なことは愛だと思う〜俯瞰と冷静さの根底にある想い〜

 はじめまして……と書き出すべきか、「ピクスタ+」の記事を散々書き散らかしているので「は…

変革の時!挑戦し続ける組織へ 〜新・人事総務部長への手紙〜

拝啓  秋晴れのさわやかな季節となりました。  さて、弊社は、コロナ禍を機にリモートワー…

経営者の道しるべに!経営企画部の仕事とは?

「経営企画」ってどんな仕事だろう? と思う人も多いかも知れません。その名の通り、経営を企…

【社員インタビュー】失敗を恐れずに挑戦できる ピクスタでインターンをやる理由

 ピクスタでは、いわゆる一括新卒採用は行っていませんが、長期インターン生を度々受け入れています。インターンからピクスタに新卒入社したメンバーも数人いて、それぞれに活躍しています。  現在、インターン生として奮闘中の板倉も、2022年4月には新卒入社することを決めたといいます。ピクスタでインターンするとはどういうことなのか。インターンのきっかけや業務内容、裁量ややりがいについて聞きました。 大学院進学とインターン実施を決意ーーそもそも、板倉さんはなぜ大学院に進学したのですか

採用担当者が新規事業立ち上げに挑戦した理由<後編>

 PIXTAに新たに誕生した写真の撮り下ろしを請け負う「PIXTAオンデマンド」。  前編では、サ…

採用担当者が新規事業立ち上げに挑戦した理由<前編>

 2020年6月1日、PIXTAに新たなサービスが誕生しました。 その名も「PIXTAオンデマンド」。 …

ピクスタの法務のお仕事とは?

 こんにちは。ピクスタ株式会社法務部の渡邉です。  みなさんが「法務のお仕事」と聞いて思…